Directeur - VSO De Sprong voor 0.8-1.0 fte in Maarsbergen

Taken en verantwoordelijkheden

VSO De Sprong in Maarsbergen heeft een vacature voor een Directeur die richting en ruimte geeft en zeer goed thuis is in het VSO
 
Functieomvang: 0.8-1.0 fte | salaris schaal 13 cao-PO
 
VSO De Sprong verzorgt onderwijs voor leerlingen in JeugdzorgPlus, Jeugdzorg en thuiswonende leerlingen die een TLV hebben. Het is één van de zeven scholen van de CVO Groep.
 
Over De Sprong
Dit schooljaar zijn twee teams ondergebracht in één pand, mooi gelegen in de bossen buiten Maarsbergen.
De sfeer tussen de teams is goed, maar er is nog niet ingezet op samenwerking en uitwisseling van kwaliteiten. Na een reeks wisselingen in de organisatiestructuur en in het management is nu de fase aangebroken om tot een gezamenlijke koers, een congruent beleid voor leerlingen en medewerkers te komen en het onderwijs zoveel mogelijk te laten aansluiten bij de beleving en het potentieel van de leerlingen.
De samenwerking met de betrokken samenwerkingsverbanden, de zorgteams en andere scholen o.a. binnen de CVO Groep is intensief.
 
De opdracht
Breng met de beide teams de basis op orde, benut de expertise van de twee teams en onderzoek waar ze elkaar kunnen versterken, ontwikkel een gezamenlijke ambitie en werk met elkaar aan betekenisvol onderwijs voor de leerlingen.

Profiel kandidaat

Wordt dit jouw nieuwe baan?
 
Dan blijkt uit je cv en sollicitatieformulier dat je:

• Ervaring hebt met VSO en gedegen kennis hebt van de relevante wet- en regelgeving (incl. JeugdzorgPlus).
• Met succes leiding hebt gegeven in het onderwijs.
• Een positieve invloed kunt hebben op het werk- en leerklimaat voor leerlingen en medewerkers.

In gesprekken met jou wordt duidelijk dat jij hoog scoort op de volgende criteria:

• Onderwijskundig leiderschap: je hebt het vermogen om de vaak ervaren medewerkers mee te nemen in een koers en met elkaar tot gedeelde uitgangspunten te komen. Jij zorgt ervoor dat daaruit voortkomende plannen worden gerealiseerd en geëvalueerd.
• Persoonlijk leiderschap: je hebt oog voor de mogelijkheden en beperkingen van je teamleden en hebt aandacht voor hun welbevinden. Je stimuleert groei en biedt steun waar dat nodig is. Je verbindt je aan de mensen met wie je werkt.
• Organisatievermogen: je bent goed in het simpel houden van de organisatie van de school en voorkomt dat energie wordt verspild aan ad-hoc oplossingen. Je kent de wet- en regelgeving rond het VSO en zorgt dat administratie, middelen en verantwoording in orde zijn.
• Communicatieve vaardigheden: je brengt een prettige sfeer mee, bent toegankelijk en positief. Je kunt je communicatie goed afstemmen op je gesprekspartners. In geval van crisis ben je een rots in de branding.

Meer informatie

Je kunt tot 15 mei (09.00 uur in de ochtend) met het sollicitatieformulier je belangstelling voor deze functie kenbaar maken.
 
Op 22 mei staan voorrondegesprekken gepland. De eerste ronde met de BAC vindt plaats op 27 mei (middag/avond), de laatste gespreksronde is op 30 mei in de ochtend.
 
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Solliciteren kost slechts enkele minuten.